Tres empresas, una sola imagen: para Reindel & Waldera rehicimos la comunicación digital desde cero, con diseño corporativo por división, tres sitios web, área de empleo y área B2B para administradores de inmuebles.
Reindel & Waldera reúne fontanería, calefacción y climatización (SHK), carpintería y electricidad en una empresa de maestros artesanos con casi 30 empleados, fruto de una fusión y una adquisición. Para acompañar este crecimiento necesitaba una base digital común en la que tres divisiones, clientes particulares, administradores de inmuebles y candidatos encuentren rápido lo que buscan.
LOMA DESIGN y Nano Concepts rehicieron por completo la comunicación digital: diseño corporativo por división con archivos de logotipo limpios, tres sitios web para la marca paraguas, SHK y carpintería, caminos claros hacia «Enviar solicitud» y «Llamar», un área B2B para administradores de inmuebles, páginas de empleo con ofertas, un formulario con envío real de correo y un asistente de chat.
Hoy, tres empresas se presentan de forma unificada y profesional. Clientes y administradores de inmuebles encuentran al instante la división y el teléfono correctos, las solicitudes llegan estructuradas y los gráficos de reclutamiento apoyan la búsqueda de personal: una base sólida para el crecimiento de la empresa.
Vistas reales del proyecto en formato horizontal: toque para ampliar.
Al unir fontanería y calefacción, carpintería y electricidad, Reindel & Waldera ha crecido de forma notable. Con ello crecieron también las exigencias a su comunicación: los particulares buscan un profesional para el baño o la calefacción, los administradores de inmuebles necesitan un socio fiable para muchos edificios y los candidatos quieren saber si la empresa encaja con ellos. Cada grupo debe llegar sin rodeos a la división correcta.
Por eso no bastaba con renovar algunas páginas: hacía falta una base nueva. Una identidad visual que muestre tres divisiones con personalidad propia y que, aun así, se reconozca como una sola empresa, y una tecnología que lleve cada solicitud de forma fiable a quien la gestiona. A ello se sumó el deseo de apoyar de forma visible la búsqueda de personal.
Todo empezó con el diseño corporativo: cada división recibió su propia imagen, SHK en azul con un logotipo multicolor y la carpintería en naranja. Preparamos los logotipos oficiales como archivos limpios y transparentes para que luzcan bien sobre cualquier fondo. Sobre esta base se construyen tres sitios web: reindel-waldera.de como marca paraguas, y reindel-waldera-shk.de y reindel-waldera-schreinerei.de para las dos divisiones.
La navegación es deliberadamente clara: «Enviar solicitud» y «Llamar» están siempre en primer plano. SHK y carpintería tienen números de teléfono separados, de modo que cada llamada llega directamente al equipo correcto. Los administradores de inmuebles disponen de un área B2B propia y los candidatos, de un área de empleo con ofertas en el diseño de cada división y candidatura por correo o teléfono. El formulario envía las solicitudes por correo a la empresa y un asistente de chat resuelve las primeras dudas.
Tres empresas se presentan ahora de forma unificada y profesional: con identidad propia suficiente para distinguir claramente las divisiones y con la conexión necesaria para percibirse como una sola empresa sólida. Particulares y administradores de inmuebles encuentran al instante la división adecuada y el número correcto, sin tener que preguntar.
Las solicitudes llegan estructuradas: el formulario las envía por correo directamente a la empresa y el remitente recibe automáticamente una confirmación de recepción. Y como una empresa en crecimiento necesita profesionales cualificados, los gráficos de reclutamiento en el diseño de cada división apoyan la búsqueda de personal: electricistas, técnicos SHK, carpinteros y aprendices.
LOMA DESIGN diseñó la marca, los logotipos, el diseño web y las ofertas de empleo; Nano Concepts desarrolló los sitios web. Incluye detalles que solo se notan cuando faltan: las fotos del equipo y de la gerencia ocupan un lugar destacado y están optimizadas para cualquier dispositivo, sin cabezas cortadas. El horario (lun.–jue. 7:30–16:30, vie. 7:30–13:00) y el lema «Handwerk, auf das Sie sich verlassen können» («Un oficio en el que puede confiar») se comunican con claridad.
Las bases de SEO preparan el terreno para que Reindel & Waldera se encuentre en la región: en Bobenheim-Roxheim y también en Frankenthal, Ludwigshafen, Worms o Mannheim. Como marca, sitios web y tecnología forman un sistema, se pueden añadir nuevos servicios, vacantes o incluso otra división sin empezar de cero. Justo lo que necesita una empresa que se optimiza y escala.
LOMA DESIGN diseña, Nano Concepts desarrolla: en la misma sede y como un solo equipo.
Marca y diseño
Desarrollo y tecnologíaTres empresas, una sola imagen: nueva marca, tres sitios web y un área de empleo como base digital para el crecimiento de Reindel & Waldera.
Tras una fusión y una adquisición, Reindel & Waldera reúne fontanería y calefacción (SHK), carpintería y electricidad con casi 30 empleados. Por eso, el punto de partida fue cómo clientes particulares, administradores de inmuebles y candidatos podían llegar sin rodeos a la división correcta.
De ahí surgió una estructura formada por la marca paraguas reindel-waldera.de y sitios web propios para SHK y carpintería. Un área B2B para administradores de inmuebles, un área de empleo y caminos claros hacia «Enviar solicitud» y «Llamar» forman parte esencial de ella.
LOMA DESIGN presentó SHK en azul con un logotipo multicolor y la carpintería en naranja, y preparó los logotipos oficiales como archivos limpios y transparentes. Las ofertas de empleo con el diseño de cada división y las fotos destacadas del equipo y de la gerencia dan rostro a la empresa.
Nano Concepts desarrolló los tres sitios web, con un formulario de contacto que envía las solicitudes por correo y una confirmación de recepción automática, un asistente de chat y teléfonos separados para SHK y carpintería. Todas las imágenes están optimizadas para cualquier dispositivo, sin cabezas cortadas.
El lanzamiento incluye las bases de SEO para la región, desde Bobenheim-Roxheim hasta Frankenthal, Ludwigshafen, Worms y Mannheim. Como la marca y los sitios web están concebidos como un sistema, a petición del cliente añadimos nuevas ofertas de empleo, servicios o una nueva división sin empezar de cero.
Los clientes perciben SHK, carpintería y electricidad como una sola empresa fiable, con calidad homogénea en imagen, texto y tecnología.
Particulares y administradores de inmuebles encuentran al instante la división y el teléfono adecuados, sin tener que preguntar.
Las solicitudes estructuradas llegan por correo directamente a la empresa y el cliente recibe una confirmación automática.
Las ofertas en el diseño de cada división dan visibilidad a la empresa como empleadora y apoyan la contratación.
Marca, logotipos y sitios web forman un sistema coherente: se pueden añadir nuevos servicios, ofertas de empleo o una nueva división sin empezar de cero. Los archivos de logotipo limpios funcionan sobre cualquier fondo, y las bases de SEO regional crean una base sobre la que la presencia puede seguir creciendo junto con la empresa.
SHK en azul con logotipo multicolor y carpintería en naranja: distinguibles al instante y, aun así, una sola empresa.
Marca paraguas, SHK y carpintería con dominio propio, un sello común y una separación clara de las divisiones.
Contenidos propios para administradores de inmuebles y empresas que buscan un socio fiable para muchos edificios.
Ofertas en el diseño de cada división para electricistas, técnicos SHK, carpinteros y aprendices, con candidatura por correo o teléfono.
Las solicitudes llegan por correo a la empresa y el cliente recibe automáticamente una confirmación de recepción.
Chat para las primeras dudas, números separados para SHK y carpintería y llamada con un solo toque.
Sí. Como en Reindel & Waldera, desarrollamos una marca paraguas y una presencia propia para cada división, con un sello común, colores propios y sitio web o sección propios. Así cada división sigue siendo reconocible y la empresa transmite una imagen coherente. Si conviene usar dominios propios lo aclaramos en la primera consulta.
Depende del alcance: número de divisiones, sitios web y funciones como el área de empleo o el asistente de chat. A modo orientativo, el paquete Starter parte de 2.500 €, Professional desde 8.000 € y Enterprise se calcula de forma individual. Un proyecto como el de Reindel & Waldera suele situarse en Professional o Enterprise; en la primera consulta le damos una valoración honesta.
Sí, y lo cuidamos especialmente. El formulario de contacto envía cada solicitud por correo a su empresa y su cliente recibe automáticamente una confirmación de recepción. Antes del lanzamiento comprobamos el envío junto con usted. Si lo desea, añadimos un asistente de chat que resuelve las primeras dudas y registra las consultas.
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Karin busca profesionales.
Desde hace meses.
Su oferta de empleo: un PDF.
Jonas quiere optar al puesto.
¿Por correo postal?
¿Desde el móvil? Imposible.
¿Las pocas candidaturas?
Están en el spam.
Respuesta tras 3 semanas.
Esto es lo que falla.
Los buenos profesionales no esperan.
LOMA DESIGN crea la página de empleo.
Candidatura en 60 segundos.
Directamente desde el móvil.
El reclutamiento en redes da alcance.
NANO CONCEPTS ordena las candidaturas.
Jonas consigue el puesto.
Karin tiene su equipo.
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